🌍 Die Fristen richten sich nach dem Zielland. Dieser Artikel betrifft Reisen, bei denen Norwegen das Zielland ist — also das Land, in dem die Arbeit erbracht wird. Das Heimat- oder Abreiseland des Mitarbeitenden ändert die Frist nicht. Bitte beachten: Die unten beschriebenen Schritte für die norwegische Organisationsnummer und die D-Nummer müssen im Voraus veranlasst werden und können deutlich länger dauern als der Standard von 1 Werktag.
Bitte befolgen Sie diese Schritte zur Vorbereitung von Meldungen für entsandte Arbeitnehmer und Dienstreisen nach Norwegen:
1. Erster Schritt – Vorbereitung der Meldung für entsandte Arbeitnehmer:
Lesen Sie diesen Artikel, bevor Sie mit dem Prozess beginnen:
To-do für die Vorbereitung von Meldungen für entsandte Arbeitnehmer
2. Nächster Schritt – Aktionen des HR-Admins vor der Einreichung einer Dienstreise nach Norwegen:
Lesen Sie diesen Artikel, bevor Sie die Anfrage als HR-Admin einreichen:
Dienstreise, die eine Meldung nach Norwegen erfordert
3. Anleitung für Mitarbeitende – Vor der Einreichung einer Dienstreise nach Norwegen:
Teilen Sie diesen Artikel mit Ihren Mitarbeitenden, um sie durch den Prozess zu führen:
Erste Dienstreise nach Norwegen – To-Dos für Mitarbeitende